长沙碧桂园酒店作为当地知名的综合性度假商务酒店,近年来业务稳步扩展,现面向全社会开启新一轮人才招聘。酒店坐落于长沙核心商圈周边,交通便利,配套完善,致力于为宾客提供高品质的住宿、餐饮及会议服务。随着新项目的落地与服务标准的升级,酒店急需一批有经验、有热情、肯实干的专业人才加入。无论是刚走出校园的应届毕业生,还是拥有多年行业经验的职场老手,这里都有适合你的发展平台。本次招聘覆盖前厅、餐饮、客房、后勤管理及营销等多个板块,岗位设置清晰,晋升通道透明,旨在打造一支高效协同的服务团队。
核心招聘岗位一览
本次招聘的重点岗位主要集中在以下几个方面。前厅部需要接待主管与前厅服务员,主要负责客人入住办理、行李寄存、电话总机接听以及突发情况的现场协调。岗位要求形象端正,具备良好的沟通能力和应变能力,熟悉主流预订系统者优先。餐饮部涵盖中餐传菜员、西餐侍应生及宴会统筹专员,工作内容包括餐前准备、席间服务、酒水管理及大型活动布置。该板块更看重服务意识与团队协作精神,能适应早晚班轮休制度。客房部招聘客房服务员与布草管理员,负责房间清洁、物品补充、设施检查及卫生标准落实。要求做事细致耐心,体力充沛,能严格按照标准化流程作业。此外,酒店还开放了管理培训生项目,面向本科及以上学历的应届生或毕业两年内人员,重点培养未来部门经理储备力量。市场营销岗则负责渠道拓展、客户维护及促销活动策划,需要具备较强的数据分析能力和商务谈判技巧。
任职要求与福利待遇
所有岗位均要求应聘者年满十八周岁,身体健康,无不良记录,持有有效健康证。一线服务岗位需具备基本的普通话沟通能力,部分涉外岗位要求基础英语交流水平。酒店实行人性化管理,提供具有竞争力的薪资结构,底薪加绩效提成模式让多劳者多得。员工享有五险一金、带薪年假、法定节假日三倍工资及节日礼金。为解决外地员工的实际困难,酒店提供免费食宿,宿舍配备空调、热水器与独立卫浴,餐厅提供三餐自助,菜品丰富且符合各地口味。在职业发展方面,公司建立完善的内部培训体系,定期邀请行业专家授课,支持员工考取职业资格认证,并设立明确的晋升阶梯,表现优异者可快速提拔至基层管理岗。同时,酒店每年组织团建旅游、技能比武和优秀员工表彰,营造积极向上的工作氛围。
应聘流程与注意事项
报名通道现已全面开启,应聘者可通过酒店官网招聘专区或官方微信公众号提交简历。填写信息时需确保联系方式准确无误,附件照片为近期免冠照。收到材料后,人力资源部会在三个工作日内完成初审,并通过短信或电话通知复试时间。面试环节通常包含初试与实操考核两部分,初试侧重综合素质评估,实操环节针对具体岗位进行情景模拟或技能测试。通过考核者将进入背景调查与体检阶段,合格后方可发放正式录用通知书。需要注意的是,酒店不收取任何报名费、培训费或押金,所有流程全程免费。建议求职者提前了解酒店品牌理念与服务项目,面试时着装整洁得体,携带身份证原件及相关资格证书复印件。若对岗位细节有疑问,可直接拨打人力资源专线咨询,工作日九点至下午五点均有专人接听。本次招聘名额有限,招满即止,符合条件的伙伴请尽早投递,把握入企良机。


